Analyste Oversight Sanctions

Permanent contract|Bucuresti|Legal / Taxation / Compliance

Analyste Oversight Sanctions

Bucuresti, Romania Permanent contract Legal / Taxation / Compliance

Responsibilities

Au sein de la direction Conformité, le pôle Oversight du département Embargo (EMB) supervise les risques Sanctions/Embargo (S&E) existants ou émergeants au sein du Groupe SG, s’assure du traitement effectif de ces risques et de leur escalade auprès de la direction de CPLE.

Concrètement, vous serez amené(e) à:

  • Participer aux différentes phases de l’exercice COMPASS d’évaluation annuelle des risques S&E portés par les différentes entités du Groupe : revue du questionnaire, support aux entités, collecte d’informations et de données permettant aux entités de répondre à leur questionnaire, assurance qualité des réponses apportées, participation à la rédaction du rapport Groupe, etc. ;
  • Suivre et coordonner la campagne de collecte des indicateurs Sanctions/Embargo dans l’outil dédié RCI pour toutes les entités du Groupe SG (incluant les données produites par les équipes centrales de FCC/EMB). S’assurer du respect du calendrier de saisie des données tel que communiqué aux différentes entités en accompagnant lesdites entités et en vérifiant la complétude de la saisie. Identifier les incohérences et prendre en charge les discussions avec les entités concernées pour obtenir les données pertinentes ;
  • Participer à la production de Dashboards ad-hoc (demandes spécifiques régulateur, comitologie Groupe…) en calculant des indicateurs appropriés (susceptibles d’être définis au cas par cas), en obtenant les commentaires appropriés permettant d’expliquer les valeurs présentant un risque pour l’entité et le Groupe, en détaillant les éventuels plans d’actions définis par les entités, et en mettant en forme ces informations dans le format demandé. Le niveau de détails sera fonction de la demande initiale et pourra faire l’objet d’une proposition par l’analyste ;
  • Participer au suivi des problèmes identifiés et des recommandations d’audit sur le périmètre Sanctions/Embargo, et de l’avancement des plans d’actions mis en œuvre. Assurer le suivi des résultats des contrôles déployés dans les différentes entités, en vue d’identifier d’éventuels risques émergents ;
  • Participer à la rédaction de fiches thématiques Sanctions/Embargo sur les entités, en relation avec les FCU et entités concernées ;
  • Escalader au management les anomalies ou difficultés rencontrées ;
  • Participer à la rédaction de présentations à l’attention des instances de gouvernance du Groupe ou aux régulateurs .

Profile required

  • Capacité d’analyse et d’appréciation des risques par rapport à la réglementation en vigueur et à la politique interne ;
  • Rigueur dans l’analyse des chiffres et de leur cohérence ;
  • Capacité à s’adapter à ses interlocuteurs ;
  • Capacité à travailler sur plusieurs sujets en même temps ;
  • Connaissance de la réglementation liée à la sécurité financière en général et aux sanctions internationales en particulier ;
  • Anglais courant indispensable, to us les documents étant à rédiger en anglais
  • Bonne maîtrise d’Excel et de Powerpoint ;
  • Connaissances transversales générales des métiers et produits de la banque.

Why join us

Chez SG GSC, vous aller trouver un environnement et une culture flexibles, autonomie, de constantes opportunités d'apprentissage, dynamisme et des personnes douées, en faisant de votre expérience un véritable accélérateur de carrière. Vous allez découvrir également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur en continue évolution et innovation.

Si vous avez envie de poursuivre vos objectifs de manière ambitieuse, vous êtes au bon endroit.

De plus, vous bénéficierez de tous nos avantages:

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Business insight

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer!

Vous hésitez encore?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail: parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formes d’engagement sont multiples.

We are an equal opportunities employer and we are proud to make diversity a strength for our company. Societe Generale is committed to recognizing and promoting all talents, regardless of their beliefs, age, disability, parental status, ethnic origin, nationality, sexual or gender identity, sexual orientation, membership of a political, religious, trade union or minority organisation, or any other characteristic that could be subject to discrimination.

Reference: 210008LQ
Entity: SG Global Solution Centre Romania
Starting date: 2021/05/03
Publication date: 2021/03/19
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