Conseiller Ressources Humaines

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Responsibilities

Ta mission:

 

Tu feras partie de l’équipe de Gestion Administrative pour les salariés des services centraux de Société Générale. Ton travail sera effectué à l’aide des logiciels informatiques dédiés à la gestion des dossiers RH, le traitement des sollicitations réceptionnées et l’archivage de la documentation des collaborateurs.

 

Ton rôle en quelques lignes:

 

  • Gérer les différents types d’absences (congés annuels, absences médicales, congés de longue durée, absences sans solde etc.);
  • Calculer et comptabiliser les droits des salariés liés à l’exercice de l’activité professionnelle (le temps de travail supplémentaire des collaborateurs, les jours de récupération afférents, les montants des indemnités de contraintes de déplacement professionnel etc.);
  • Mettre à jour le dossier personnel (l’adresse, l’état civil, le compte bancaire, l’option restaurant etc.);
  • Gérer les éléments variables de la rémunération;
  • Gérer les campagnes récurrentes au cours de l’année;
  • Assurer le suivi des dossiers nécessitant un traitement particulier;
  • Gérer les dossiers des salariés en mission d’intérim : contrôle mensuel des factures, suivi des litiges et des factures erronées, paiement des factures.

Profile Required

Un peu en ce qui te concerne:

  • Français au niveau avancé (écrit et parlé);
  • Anglais au niveau moyen (écrit et parlé);
  • Familiarisation avec l’utilisation des outils informatiques;
  • Un an d’expérience dans le domaine des ressources humaines (administration du personnel, paie).

Nous portons également attention à:

  • Attention aux détails, rigueur;
  • Bonne communication;
  • Respect des normes et procédures;
  • Personne habituée à travailler avec des objectifs qualitatifs et quantitatifs;
  • Personne autonome, réactive et proactive;
  • Orientation aux résultats;
  • Ponctualité et respect des délais;
  • Motivation pour travailler dans le domaine des ressources humaines;


Business Insight

Faire partie de Société Générale European Business Services signifie travailler dans un environnement dynamique et actif où ton travail a un impact réel sur l’activité de la compagnie. 

Nos équipes travaillent en mode Agile et sont constamment encouragées à collaborer dans des projets transversaux qui leur permettent d’apprendre et de s’adapter ensemble en vue de contribuer à la croissance de notre centre d’excellence.

We are an equal opportunities employer and we are proud to make diversity a strength for our company. Societe Generale is committed to recognizing and promoting all talents, regardless of their beliefs, age, disability, parental status, ethnic origin, nationality, sexual or gender identity, sexual orientation, membership of a political, religious, trade union or minority organisation, or any other characteristic that could be subject to discrimination.

Job code: 19000V05
Business unit: SG European Business Services
Starting date: 06/01/2020
Date of publication: 02/12/2019
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