Junior Business Project Manager

Permanent contract|Bucuresti|Compliance

Junior Business Project Manager

Bucuresti, Romania Permanent contract Compliance

Responsibilities

Dans le cadre du département de Conformité, l’exercice COMPASS (COMPliance Risk ASSessement) vise à mesurer le risque que les différentes entités et les différents métiers du Groupe ont de ne pas être conforme à un corpus de règles. Dans ce cadre, les principales missions auxquelles tu vas contribuer sont :

  • Organiser et suivre la collecte et la distribution des données centrales en mode projet pour chaque campagne
  • Piloter l’amélioration de la qualité des données, données centrales et locales, en assistant si besoin les entités locales dans l’exécution de leurs plans d’action afin de repondre d’une facon efficace aux demandes reglementaires et de l’audit
  • Définir et suivre la mise en place des fonctionnalités data dans l’outil du Risk Assessment et de l’outil de monitoring des campagnes Compass (dashboards PowerBI) selon les priorités.

 Concrètement, vous serez amené(e) à :

  • Accompagnement d’entités pilotes, principalement via des ateliers que vous aurez à organiser et à animer:
  • Compréhension et analyse des data requises, proposition de nouvelles définitions de data plus claires, plus spécifiques si besoin;
  • Assistance pour que les entités pilotes puissent localiser puis obtenir leur data, par exemple en les assistant dans leurs expressions de besoins vis-à-vis de leur IT locale, ou en les aidant à planifier et prioriser leurs travaux;
  • Organisation de points de suivi avec chaque entité pilote;
  • Accompagnement et suivi de la production de data provenant des grands applicatifs centraux du groupe:
  • Assurer la bonne distribution de ces data aux entités locales concernées;
  • Rédaction de différents documents:
  • Présentations du projet;
  • Supports de comités;
  • Documents pédagogiques pour aider les entités (par ex : dictionnaires de données, guide de campagne Compass, …);
  • Présenter les travaux sur l’outil aux entités pilotes pour recueillir leurs feedbacks et leurs besoins;
  • Organiser des démonstrations de l’outil en cours de développement aux entités pilotes;
  • Préparer les jeux de tests;
  • Organiser les tests (UAT user acceptance tests);
  • Conception puis production de KPI permettant de suivre l’état d’avancement, des différents travaux;
  • Remonter en temps utile à l’équipe centrale à Paris toute alerte sur la bonne marche du projet, tout signalement sur des situations particulières;
  • Participer activement à la bonne coordination des différents travaux autour du projet Compass Data;
  • Appliquer l’approche méthodologique élaborée (gouvernance, outils de suivi des livrables et du budget, architecture);
  • Assurer l'organisation des comités du projet.

Profile required

  • Un très bon niveau de français et d’anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral
  • Compétence et expérience solides en matière d’analyse des données
  • Expérience en relation avec multiple parties prenantes et gestion d’incidents
  • Maîtrise d’ouvrage métier sera un avantage
  • Compétences bureautiques (PowerPoint, Excel), PBI sera un avantage
  • Connaissances de certains métiers bancaires et conformité sera un avantage

Why join us

SG GSC est une entreprise certifiée Great Place to Work®. Dans ce cadre, vous trouverez un environnement et une culture flexibles, autonomie, de constantes opportunités d'apprentissage, dynamisme et des personnes douées, en faisant de votre expérience un véritable accélérateur de carrière. Vous allez découvrir également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur en continue évolution et innovation.

Si vous avez envie de poursuivre vos objectifs de manière ambitieuse, vous êtes au bon endroit.

De plus, vous bénéficierez de tous nos avantages:

  • une rémunération compétitive, y compris une prime de performance annuelle ;
  • plan préventif santé et assurance collective santé et vie ;
  • large éventail d'avantages sociaux flexibles dans le cadre d'un budget mensuel ;
  • programmes d'avantages sociaux au bureau, de bien-être et de santé mentale ;
  • divers avantages sociaux et primes pour événements personnels ou familiaux ;
  • horaire de travail de 9 à 5h et travail à domicile avec bonus d'habilitation lors de l'intégration ;
  • congés payés et non payés supplémentaires, y compris les congés sabbatiques ;
  • des opportunités d'apprentissage et de croissance basées sur le développement individuel et les plans de carrière ;
  • un accès illimité à diverses ressources eLearning.

Business insight

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer!

Vous hésitez encore?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail: parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formes d’engagement sont multiples.

We are an equal opportunities employer and we are proud to make diversity a strength for our company. Societe Generale is committed to recognizing and promoting all talents, regardless of their beliefs, age, disability, parental status, ethnic origin, nationality, gender identity, sexual orientation, membership of a political, religious, trade union or minority organisation, or any other characteristic that could be subject to discrimination.

Reference: 22000QEH
Entity: SG Global Solution Centre Romania
Starting date: 2022/11/01
Publication date: 2022/09/20
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