Actuaire Produits IARD-(H/F)

CDI|La Defense|Juridique / Fiscalité / Assurances

Actuaire Produits IARD-(H/F)

La Defense, France CDI Juridique / Fiscalité / Assurances

Vos missions au quotidien

Au sein de la Direction Technique Dommages et Prévoyance, le service Actuariat assure la conception technique, la tarification, ainsi que le calcul des provisions techniques.

Le poste de chargé d’études actuarielles est rattaché au Pôle d’expertise Produits France Automobile du service Actuariat Dommages. Cette équipe est en charge des études actuarielles sur les produits Automobile (Particuliers et Flottes) distribués en France.

Le chargé d’études actuarielles est sous la responsabilité du manager du service et a pour mission de réaliser les chargés d’études actuarielles sur le périmètre spécifique des flottes automobiles et des partenariats, y compris les produits de Pannes Mécanique. Les missions du chargé d’études actuarielles sont les suivantes :

  • Conception et tarification des produits de la gamme Dommages :
    • Mener les études techniques de tarification dans le cadre de la création de nouveaux produits ou garanties ou de l’évolution/adaptation/internalisation de produits existants,
    • Contribuer à la définition des offres dans le cadre de la création de nouveaux produits ou garanties,
    • Participer aux dossiers d’appels d’offres sur le volet technique,
    • Proposer et évaluer des scénarios d’évolution tarifaire au terme et en affaires nouvelles dans le cadre de la définition de la politique tarifaire annuelle.
  • Calcul et pilotage des provisions techniques :
    • Estimation déterministe des charges de sinistres à l’ultime et des provisions techniques (PSAP, PFGS) par produit, garantie et exercice de souscription/survenance dans le cadre des arrêtés comptables mensuels ;
    • Analyse de la sinistralité et production des études dans le cadre des différents comités (comité d’arrêté des comptes, comité d’échange entre la Direction Technique et la Direction de l’Indemnisation) ;
    • Projection de la sinistralité future par produit dans le cadre des simulations budgétaires et de l’atterrissage ;
    • Révision des forfaits statistiques d’ouverture des sinistres utilisés par la Direction de l’Indemnisation ;
    • Evolution des méthodes et des outils de calcul des provisions techniques.
  • Suivi et analyse des portefeuilles :
    • Définir et mettre en place les indicateurs de pilotage technique (en lien avec le Support Technique) dans le cadre de lancement de nouveaux produits ou garanties,
    • Analyser les indicateurs de sinistralité (fréquences, coûts moyens, S/P, sinistres graves,…) par produit et par segment d’assurés et les comparer avec les tendances générales du marché.

Et si c’était vous ?

De formation supérieure de niveau Bac+5 en Actuariat/Statistiques/Econométrie, idéalement diplômé(e) de l’Institut des Actuaires, vous justifiez d’une expérience réussie de 2 ans en actuariat non-vie.

Savoir-faire :

  • Vous maîtrisez et pratiquez des techniques actuarielles de Tarification tels que les modèles GLM et GAM ;
  • Vous maîtrisez et pratiquez des techniques de provisionnement déterministes (Chain Ladder, Bornhuetter-Ferguson, coût moyen, loss ratio,…) ;
  • Vous maîtrisez les outils informatiques : Word, PowerPoint, Excel (idéalement VBA) et SAS (mode client/serveur, modules BASE/STAT/MACRO).

Savoir-être :

  • Savoir-faire et esprit de synthèse, écrit et oral,
  • Intérêt fort pour l'innovation dans les domaines de l’assurance et des mathématiques,
  • Fiabilité et orientation qualité,
  • Respect des engagements et des plannings,
  • Coopération et esprit d’équipe,
  • Coopération avec les directions Relation Clients, Marketings, Comptables et autres directions "Clientes".

Poste à pourvoir en CDI, basé à Paris La Défense.

Plus qu’un poste, un tremplin

L’intégration de nos collaborateurs ainsi que le développement de leurs compétences est au cœur de nos préoccupations. Avec les managers et les correspondants RH, nous proposons un accompagnement de proximité pour le développement de chacun. Des programmes de formation et d’apprentissage riches et variés sont proposés et des moments d’échange avec le management sont organisés.

Pourquoi nous choisir ?

Au cœur de la stratégie de développement du groupe Société Générale, la mission de Société Générale Assurances est de protéger ses assurés et leurs biens, sur le long terme et à toutes les étapes de leur vie. Nous proposons une gamme complète de produits et de services répondant aux besoins de la clientèle de particuliers, de professionnels et d’entreprises, en matière d’assurance vie épargne, d’épargne retraite, et de protection des personnes et des biens. 

Nous nous engageons à promouvoir la responsabilité sociale et environnementale dans le cadre de notre activité : en tant qu’employeur responsable pour nos 2900 collaborateurs en France et dans 8 pays à l’international, en tant qu’assureur responsable auprès de nos 14 millions de clients et en tant qu’investisseur responsable et acteur de l’économie réelle.

Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, innover et entreprendre font partie de notre ADN.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Référence: 21000XI0
Entité: Société Générale Assurances
Date de début: 03/01/2022
Date de publication: 08/11/2021
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