Analyste Devops-(H/F)

CDI|Montréal|Systèmes d'information

Analyste Devops-(H/F)

 Montréal, Canada  CDI  Systèmes d'information

Vos missions au quotidien

Si les défis t’intriguent tant sur le numérique, la transition énergétique, la diversité et l’inclusion et que tu souhaites t’impliquer pour construire l’avenir, tu es à la bonne place. Nous recherchons des joueurs d’équipe, engagés, capables d’apporter des idées et qui expriment leurs opinions.


Tu recherches une entreprise stable avec des opportunités à l’international ?



  • Société Générale est l’un des tout premiers groupes européens de services financiers. Acteur important de l’économie depuis plus de 150 ans, Société Générale emploie plus de 138 000 collaborateurs dans 62 pays et accompagne au quotidien 29 millions de clients à travers le monde.

Un mélange culturel varié grâce à une entreprise française bien établie en Amériques :

  • La Société Générale a ouvert son premier bureau aux États-Unis en 1938 et au Canada en 1974 et compte désormais environ 2 500 professionnels travaillant dans 8 villes américaines, 3 villes au Canada et ainsi qu’en Amérique latine.

Un pilier de l’économie qui construit le monde de demain :

  • Société Générale n’est pas qu’une institution financière, c’est un groupe qui place l’innovation  et un impact financier positif et durable au cœur de sa culture. Le groupe Société Générale a fait du numérique un levier clé pour transformer la relation bancaire. L’édition 2019 des Trophées du eCAC40 classe Société Générale à la première place des banques ayant le mieux négocié le virage du numérique !
Une opportunité de t’exprimer et de t’impliquer :
  • Nos groupes ressources employés tels que Fierté et Alliés, American Women Network, Black Leadership Network, One planet témoignent de l’implication de nos employés pour leur communauté.

Société Générale reste ouverte en tant que service essentiel pendant la Covid-19! Nous avons adopté un processus progressif de réouverture de nos bureaux, plaçant la flexibilité et  santé de nos employés au centre de nos priorites.




Les responsabilités de l analyste devops incluent:



 La responsabilité comprend les mises à jour de logiciels, la configuration et le soutien de tous les composants et de l'infrastructure du système de production.

 Assurer le support, le développement et la maintenance des applications logicielles, construire des systèmes, posséder des processus connexes et fournir des versions fréquentes de haute qualité.

 Dépanner les problèmes techniques ou fonctionnels dans un environnement financier complexe afin de fournir une résolution rapide, avec des applications et des plateformes diverses et mondiales.

 Développer des applications pour automatiser les tâches opérationnelles manuelles et créer des outils de surveillance et des rapports personnalisés en temps réel.

 Collaborer avec des équipes de développement et de support d'applications à New York, Chicago, Montréal, Paris, Sydney, Londres, Bangalore et Hong Kong. Travailler selon le modèle "follow-the-sun".



Challenge    



L’un des principaux challenges pour les annees 2020-2021 sera de participer a la maintenance des process legacy et au deploiement de la nouvelle solution.



Nous maintenons actuellement une application complexe : C#, SQL, TIBCO BusinessWorks et Old Frameworks et ayant des composants temps réels.



Celle-ci est en cours de transformation vers une application WEB/Angular orienté service (REST API) permettant à nos clients Back Office, Middle Office et la Conformité d'effectuer leurs transactions sur les marchés Américains et Canadiens, ainsi que le report des transactions à nos régulateurs.



Nous recherchons un collaborateur ayant un goût prononcé pour la finance possédant de très bonne qualité de communication.  

Son role au sein de l’equipe sera de prendre en charge une partie du support (oncall a prevoir), d’analyser les problemes recurents, de proposer et d’implementer des solutions d’automatisation.

Nous travaillons egalement a ameliorer nos process de continuous delivery et de monitoring. Des connaissances et aides sur ces sujets seront appréciées

Et si c’était vous ?

Études supérieures

 Formation et niveau d’expérience : Diplôme universitaire : Informatique de Gestion, Informatique, Ingénieur informatique

 2 ans ou plus d’expérience TI dans un environnement de systèmes d’information complexe

 Expérience dans le secteur de la banque de financement et d’investissement ou finance un atout

 

Compétences :

 Doit être énergique, autonome, et avoir la capacité de construire et de maintenir des relations à long terme avec les entreprises et les collègues.

 Capacité à résoudre des problèmes avec un sens aigu du détail et un fort désir d'apprendre et d'apporter des solutions et des idées à l'équipe.

 Compétences analytiques exceptionnelles, et être capable d'appliquer ses connaissances et son expérience pour proposer des solutions créatives et viables axées sur la valeur.

 Autonomie, indépendance et aisance dans un environnement rapide, ambigu et matriciel.

 Gérer plusieurs tâches et utiliser son jugement pour établir des priorités et passer à l'étape suivante afin d'atteindre les résultats souhaités.

 Expérience en matière de développement, de support ou de développement à tous les stades (création, analyse, conception, mise en œuvre, exécution, maintenance et support)

 Capacité à travailler avec des systèmes d’information complexes

 Autonomie écrite et orale en anglais

 Bonnes connaissances des méthodologies Agile



Un plus :

 Connaissance de l’univers de la finance de marche (marchés actions, taux, dérivés,…)

 Expérience avec un ou plusieurs :

 Systèmes de gestion du contrôle des sources (GIT)

 Intégration continue (Jenkins, XLDeploy)

   expérience en programmation dans un langage structuré et orienté-objet (C#, Java, etc.)

   Bonne connaissance de la livraison Agile et Continue (CI/CD, Jenkins, docker, kubernetes, etc)

 Construire des systèmes (Maven)

 Qualité du code (Sonar)

 Tests d'acceptation automatisés (Cucumber ou Specflow).

   Connaissance du FIX et d'autres protocoles d'ordres/rfq/négociations

   Comprendre les technologiesTIBCO



Aptitudes :

 Sens de l’organisation, méthodique, analytique

 Sens de la communication



Technologies :

 SQL - SQL Server

 C# 

 Angular

 Agile Scrum

 Continuous Delivery & CI Implementation

 TDD (Test Driven Development)

Plus qu’un poste, un tremplin

 Une carrière au sein du Groupe Société Générale est l’occasion de participer à un effort d’équipe pour construire la banque de demain.

Ensemble, soyons le futur : 

  • Engagement pour placer l’intégrité au cœur de nos activités
  • Engagement pour la diversité et l’inclusion
  • Engagement pour le climat
  • Engagement citoyen
 
Tu n’es pas encore convaincu ? Rencontre nos employés.

Tu veux en savoir plus ? C’est ici que cela se passe.  

Pourquoi nous choisir ?

Nous, le centre de solutions de Montreal, développons des solutions logicielles pour les grandes places financières aux Amériques, en Asie ou en Europe.



Nos solutions se doivent d’être compétitives pour développer ou consolider nos parts de marché, lancer de nouveaux produits et saisir les opportunités.



Dans notre esprit SQL, Angular,  C# et Java sont des langages qui nous permettent d’exprimer des idées.



Nous partageons l’ambition et le goût de s’améliorer; ne pas savoir est juste une opportunité d’apprendre et de s’entraider.



Nous agissons en partenariat avec le « business » pour s’attaquer à des problématiques complexes tout en se félicitant de la valeur créée.



Nous avons la fraicheur et l’enthousiasme d’un Fintech qui épouse les challenges d’une grande banque internationale.



Nous croyons qu'être un bon devops passe aussi par une solide compréhension de tous les aspects du cycle de développement logiciel et du domaine d’affaire.



Nous croyons en l’importance de la communication, de la qualité et de l'amélioration continue.



L’agilité est au centre de notre travail quotidien.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité sexuelle ou de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Référence: 20000NEQ
Entité: SG CIB
Date de début: immediat
Date de publication: 21/10/2020
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