CDD - Responsable Formation / Ingénierie Pédagogique-(H/F)


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Mission

Concevoir l'architecture de formation / actions de développement, les différents canaux en tenant compte des différents modes d'apprentissage et en anticipant les évolutions des moyens de formation/actions de développement, en lien avec le métier.

Réaliser des diagnostics / études préalables :
> Identifier et analyser les besoins de formation des métiers / actions de développement.
> Concevoir des outils et supports de formations / actions de développement adaptés aux besoins
> Concevoir des parcours et architectures de formations / actions de développement en lien avec les évolutions technologiques.
> Sélectionner et assurer la gestion des intervenants compétents au meilleur rapport qualité / coût (interne / externe).
> Assurer la mise en œuvre et le suivi des projets ou cursus de formation / actions de développement

Evaluer des dispositifs et situations de formation / actions de développement

> Suivre le budget du projet sous gestion
> Donner les orientations de veille sur son domaine d'expertise et faire évoluer sa propre expertise
> Accompagner, diffuser et transmettre son savoir.
> Conseiller et accompagner ses partenaires sur son périmètre, en tant que référent.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Profil

Diplômé Bac+5 dans le domaine des Ressources Humaines, et ayant une expérience significative dans le domaine de formation et l'ingénierie pédagogique, vous êtes à même de :

- questionner et challenger les besoins de formation
- réfléchir en rupture, transmettre, anticipation
et vous maîtrisez la gestion de projets de formation quelques soient les modalités à livrer (digitales, présentielles...)

Environnement

Au sein du Groupe Société Générale, notre équipe de formation accompagne les métiers dans leurs transformations et contribue au développement des compétences des collaborateurs.


Référence: 19000OFK
Entité: Fonctions centrales groupes
Date de début: Immédiat
Date de publication: 10/09/2019
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