Chargé de projets d’amélioration continue et d’accompagnement du changement
Vos missions au quotidien
Vous voulez acquérir une solide expérience en accompagnement du changement et amélioration continue ? Vous souhaitez avoir une vision transversale des activités et des risques de Conformité dans un grand Groupe Bancaire International ? Vous avez envie de faire partie d’une petite équipe dynamique qui met en place une nouvelle offre de services autour des méthodes projets et processus ? Rejoignez-nous !
En tant que Stagiaire Chargé(e) de Projets, vous intégrerez le département « Digital & Transformation Office » qui a pour mandat de définir et mettre en œuvre la transformation de la Direction de la Conformité dans ses composantes organisation, processus, données et Systèmes d’Information. Plus spécifiquement, vous serez un(e) membre à part entière de l’équipe « Methods & Transversal Projects » qui a pour mission de favoriser une culture du changement, de l'innovation et de l’amélioration continue en diffusant le cadre méthodologique, coordonnant les projets transverses ou complexes, et en accompagnant les managers et les experts dans des initiatives d’efficacité opérationnelle / optimisation de processus.
Concrètement, sous la supervision et la responsabilité de votre tuteur(rice) et/ou votre manager, vous aurez la charge de :
- Mener des recherches (internes et externes) sur les pratiques d’accompagnement du changement et d’amélioration continue/optimisation de processus, afin d’alimenter l’offre de service pour la Direction de la Conformité et contribuer à la constitution de notre « boite à outils », lire des articles (internes, externes) pour comprendre ce que mettent en oeuvre les autres entreprises du secteur banque & assurance ;
- Prendre contact avec les équipes projets et/ou en charge de l’efficacité opérationnelle (Paris et international) pour connaître leurs pratiques en collectant leur documentation et/ou en menant des entretiens ;
- Documenter et analyser (avantages/inconvénients, etc.) l’information collectée, présenter des synthèses pour partager les bonnes pratiques et les idées nouvelles, formaliser et/ou compiler les descriptifs des méthodes dans la « boite à outils » du service ;
- Contribuer à la mise en œuvre d’initiatives d’accompagnement du changement et/ou d’optimisation de processus en prenant en charge sous la supervision d’un chef de projet senior : des sujets simples (par exemple : optimiser les réunions, normaliser un processus de collecte et restitution d’information, simplifier un modèle de rapport…), la modélisation de processus ;
- Contribuer à l’organisation d’ateliers (présentiel et distanciel) de diffusion des méthodes et bonnes pratiques projets, accompagnement du changement et/ou amélioration continue au sein de la Direction de la Conformité ou d’événements d’animation « Teams Building » de l’équipe DTO.
Et si c’était vous ?
- Vous êtes étudiant(e) de niveau Bac +4/5 en école de Commerce, d'Ingénieur, IEP ou en Université avec une spécialisation en Gestion/Sciences Economiques et/ou avec une spécialisation Gestion de projets / Conduite du changement.
- Vous savez allier rigueur et ouverture d’esprit, vous êtes doté(e) d’une certaine aisance relationnelle, de bonnes capacités d’adaptation et vous êtes motivé(e) pour contribuer activement au sein d’une équipe engagée.
- Vous maitrisez les outils digitaux comme les outils collaboratifs (Teams, SharePoint, …) ou encore le Pack Office, vous avez un niveau C1 en anglais minimum et vous avez déjà participé à des projets.
- Vous êtes convaincu(e) que la lutte contre le blanchiment d’argent ou la corruption et de manière plus générale le respect des réglementations bancaires a un rôle clé dans le développement durable de nos sociétés et vous souhaitez avoir un impact positif dans votre futur métier.
- You're fluent in English ! Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) !
Plus qu’un poste, un tremplin
Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.
En tant que stagiaire, vous pourrez bénéficier de jours de télétravail selon le rythme de votre service, d’une prise en charge de 50% de votre titre de transport et de la billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…). Lors de votre présence sur site, vous accéderez à une offre variée de restaurants d’entreprise et de caféterias à un tarif très compétitif.
A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.
Pourquoi nous choisir ?
Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.
Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir.
Créer, oser, innover, entreprendre font partis de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Vous hésitez encore ?
Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.