Chef(fe) de projet digital-(H/F)

CDD|La Defense|Communication / Marketing

Chef(fe) de projet digital-(H/F)

La Defense, France CDD Communication / Marketing

Vos missions au quotidien

En tant que chargé(e) de projets digitaux vous rejoignez l’équipe de la Communication digitale au sein du département de communication éditoriale, digitale et événementielle de la Direction de la communication du groupe Société Générale

1 – Gérer le portefeuille  des noms de domaines du Groupe 

Vous avez une connaissance approfondie de la gestion des noms de domaines qui vous permettra de participer à la gestion du portefeuille du groupe Société Générale.

 Vous gérez les demandes de créations de domaines et de sous-domaines et les demandes de modifications, en collaboration avec les registrars, le support informatique, le département de la Marque et le service juridique du Groupe.
En tant que responsable métier de l’application de gestion des noms de domaines vous en assurez les développements (création de tickets, les recettes et les livraisons).

2– Gérer des projets Web

Vous participez à la gestion des projets de l’équipe de communication digitale et vous être notamment en charge des sites societegenerale.com et investors.societegenerale.com.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes en charge des contenus et l’agence web chargée de la TMA du site. Vous suivez l’ensemble des demandes de développements (création d’US, recette, suivi du planning et des budgets).

 Vous participez aux projets de sécurité liés à ces sites et au suivi des analytics (mise en place des trackings pour les campagnes de publicité)

Vous êtes force de proposition pour contribuer à maintenir ces sites aux standards du marché en termes de dernières tendances.

3 - Suivre la visibilité des contenus sur le web  : SEO &  analytics

Vous maîtrisez le SEO ! vous serez amené(e) à travailler avec les équipes en charge des contenus afin de développer notre visibilité et nos actions de communication.

 Vous serez amené(e) à contribuer à la mise en place d’un programme pédagogique pour développer les bonnes pratiques SEO auprès des équipes en charge des contenus.

Et si c’était vous ?

  • Vous êtes diplômé(e) Bac +5 (école de commerce, marketing/communication)
  • Vous avez acquis par vos expériences précédentes une expertise dans les domaines suivants  : Gestion des noms de domaine et Gestion et suivi de projets web (développement, TMA, SEO, analytics)
  • Vous êtes digital native ou vous avez une  forte culture digitale alliée à la pratique
  • Les outils liés au web n'ont pas de secret pour vous
  • Votre Anglais est courant 

OFFRE EN CDD UNIQUEMENT

Plus qu’un poste, un tremplin

Rejoindre une telle équipe constitue une opportunité tant en termes d’acquisition d’expertises nouvelles que de perspectives d’évolution au sein d’un groupe qui déploie ses activités à l’échelle internationale.

Pourquoi nous choisir ?

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Référence: 22000VN1
Entité: Fonctions centrales groupes
Date de début: immediat
Date de publication: 11/11/2022
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