Vos missions au quotidien
au sein de la direction des risques de sg Luxembourg, assurer le monitoring du risque de crédit des entites private banking de Luxembourg, monaco et suisse
Concrètement, vous serez amené(e) à :
- Outils de Pilotage des Risques
- Concevoir / Développer / améliorer les outils de monitoring et de pilotage du risque de crédit en vue d’optimiser et sécuriser les processus
- Monitoring des engagements :
- Réaliser le suivi des engagements des clients afin de détecter toutes les sortes d’irrégularités (impayés, insuffisance de couverture, …)
- Organiser les réunions avec les équipes du Front en vue de régulariser les situations
- Elaborer à fréquence régulière (mensuelle, trimestrielle, annuelle) des reportings de suivi et de pilotage du risque de crédit pour des besoins tant internes qu’externes (Régulateur)
- Elaborer les supports des Comités de Direction
- Formation et gestion du changement :
- Participer à la montée en compétence des collaborateurs du département aux outils de traitement de la données (i.e. Excel, Altéryx, PowerBI)
- Participer à l’amélioration de la gouvernance IT (i.e. outils/données structurés et non structurés) du département.
Et si c’était vous ?
- Bac + 4/5 en finance - informatique appliqué à la finance - MIAGE
- Connaissance / maitrise approfondie d’Excel (TCD, Macro , formules..) et autres technologies/logiciels de traitement de données et informations (Ex : Alteryx ..)
- Capacité d’analyse et d’adaptation - Force de proposition - Agilité
- Maitrise de l’anglais
Quelques mots sur le contrat VIE
Ce VIE à Luxembourg est à pourvoir dès que possible mais il faut compter au minimum 3 mois entre votre acte de candidature et le début de votre contrat VIE. Sa durée est de 12 mois.
Le VIE est un contrat particulier, réservé aux Ressortissants de l’Union Européenne, âgé(e)s de moins de 29 ans.
Il est soumis aux conditions d’éligibilité Business France (pour toute information consultez le site candidat : www.civiweb.com).
Plus qu’un poste, un tremplin
Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.
A la fin de votre VIE, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.
Pourquoi nous choisir ?
Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.
Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Vous hésitez encore ? Sachez que vous bénéficierez de tous nos avantages:
- Une indemnité attractive
- L’accès au Comité d’Entreprise
- La possibilité de faire du télétravail
- Un accès illimité à diverses ressources eLearning.
- Une communauté VIE active ( afterwork, soirée d’intégration…
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.