Développer est pour vous une passion et pas seulement une compétence ? Vous souhaitez intervenir au sein d’une équipe agile à différents niveaux dans la chaîne de conception de solutions informatiques pour répondre à des besoins utilisateurs variés ? Rejoignez-nous !
En tant qu'Alternant(e) développeur(se) JAVA et DevOps d'une application Cloud sur Amazon Web Services (AWS); vous rejoindrez une Feature team Agile internationnale de 6 personnes (3 à Paris et 3 en Inde). Avec la connaissance de un ou plusieurs langages de programmation (Java principalement) et d’outils de développement. Vos principales missions s’articulent autour de la livraison de besoins métiers que vous serez à même de comprendre et de concevoir de A à Z (analyse, création, développement, codage, tests, etc.).
Concrètement, vous serez amené(e), sous la supervision de votre tuteur et/ou votre manager, à :
Pensez à accompagner votre CV de votre planning de formation !
Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.
A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.
Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.
Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.
Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Vous hésitez encore ?
Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.