Gestionnaire ALM confirmé (e)-(H/F)

CDI|La Defense|Finance

Gestionnaire ALM confirmé (e)-(H/F)

La Defense, France CDI Finance

Vos missions au quotidien

Au sein de la banque de financement et d’investissement du groupe, vous intégrez l’équipe ALM de GLBA/BMO/ALM (9 personnes à Paris, 2 à NY) dédiée à l’adossement en liquidité, taux et change des financements produits par la ligne métier GLBA.

Concrètement, vous serez amené(e) à :

Pricer à l’origination du coût de liquidité des opérations :

  • Sur la base des modèles internes d’écoulement des actifs développés par le pôle quantitatif de GLBA (validés par le département des Risques) et sur la base des informations transmises par les originateurs, vous déterminez l’adossement en liquidité auprès de la Trésorerie Centrale et donc le prix à facturer sur chaque opération
  • Au-delà des modèles, il convient de bien évaluer avec les originateurs les incertitudes inhérentes aux financements (délais de closing, options de tirages…) pour définir le profil de bilan le plus probable et les sensibilités des différentes hypothèses
  • Une fois acceptées par le client, vous micro couvrez ces opérations afin de garantir l’équilibre actif / passif avec un résultat centré sur zéro pour l’ALM tout en garantissant la marge nette des lignes métier

Gérer la position Actif / Passif :

  • En quotidien, vous couvrez les positions de trésorerie de l’ALM
  • De même, vous contrôlez les limites données par l’Asset & Liability COmmittee de GLBA en gaps de liquidité et risques de marchés (change, taux d’intérêts). Au besoin vous couvrez ces risques
  • Vous validez le résultat de l’ALM (en réescompte et en shadow Marked-to-Market) et sa décomposition selon les paramètres de marché ou les écarts aux modèles
  • Ce suivi global peut être amené à être décliné par sous périmètres en fonction des contraintes réglementaires locales et/ou comptables (écart de norme sur dérivés…)

Piloter et faire le Reporting :

  • Dans le cadre des revues budgétaires, vous recensez les besoins en trésorerie des différentes lignes métier de GLBA
  • Vous optimisez la politique de financement afin de réduire l’impact des coûts de buffer (réglementaires LCR, NSFR ou interne CMB)
  • Vous consolidez pour le pôle financements les indicateurs risque structurel de taux et sensibilité de la Marge Net d’Intérêts ou tout autre indicateur ad-hoc en dehors du contexte BAU (Business As Usual)
  • Première ligne de défense de GLBA sur les sujets liquidité/taux, en particulier contributeur sur les comités nouveaux produits et « model owner »

Et si c’était vous ?

  • Vous possédez une formation supérieure à dominante mathématiques financières ou équivalent
  • Vous avez plusieurs années d’expérience dans les financements structurés grandes entreprises et/ou la gestion Actif Passif
  • Vous êtes à l’aise avec les principes de valorisation MtM des produits de taux
  • Vous parlez Français et Anglais couramment

Plus qu’un poste, un tremplin

Vous évoluerez dans un environnement actif avec beaucoup d'échanges internationaux avec nos clients et nos partenaires. Cette expérience enrichissante vous donnera les atouts pour évoluer, en fonction de vos talents et de vos envies, vers de nombreux métiers du groupe Société Générale.

Contacts internes et externes :

  •  Front Officers des lignes métier de GLBA à Paris et à l’étranger
  •  Direction Financière DFIN
  •  Asset and Liability COmmittee de GLBA
  •  Equipes Portfolio Management et modélisations de GLBA
  •  Départements OPER et DFIN en charge du suivi des lignes métiers de financements

Pourquoi nous choisir ?

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Référence: 21000JPR
Entité: SG CIB
Date de début: immediat
Date de publication: 04/10/2021
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