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• Vous accédez à une page où plusieurs options vous sont proposées :
  • Vous avez déjà un compte ?
    Renseignez votre identifiant/mot de passe et retrouvez vos informations. Postulez à une nouvelle offre à partir des informations déjà renseignées (CV, expériences professionnelles, etc.). Vous pouvez également modifier vos informations et uploader un nouveau CV. Enfin vous pouvez aussi sauvegarder votre candidature afin de la finaliser ultérieurement.
  • Vous n’avez pas encore de compte ?
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    Postulez de façon immédiate , sans compte, en tant qu’invité ou avec votre profil LinkedIn / Google. Si vous souhaitez suivre votre candidature, il vous faudra alors créer un compte.
  
  
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Dans votre espace candidat, dans les paramètres de votre compte, vous avez la possibilité de recevoir un e-mail lorsqu'une nouvelle offre correspondant à vos préférences est publiée.
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Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La reconnaissance et la promotion de tous les talents dans leur diversité est au cœur de la politique de recrutement de Société Générale. Pour garantir l’égalité des chances, Société Générale s’assure, dans le cadre de son accord handicap et avec l’accompagnent de sa Mission Handicap, de la bonne intégration des nouveaux collaborateurs et les accompagne tout au long de leur carrière, notamment par la mise en place d’aménagements techniques ou organisationnels venant compenser le handicap.

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