Vos missions au quotidien
Vous souhaitez être intégré(e) dans notre équipe dédiée aux fonctions du siège de la Banque de détail, et apprendre chaque jour aux côtés de professionnels RH qui vous accompagneront dans vos missions ? Rejoignez-nous ! #JT24
Dans l'environnement en forte transformation de la Banque de détail France, notre équipe RH travaille au plus près des métiers et les accompagne dans le recrutement et le développement de leurs collaborateurs.
Rattaché(e) à la Chargée d’Études, vous serez amené(e), sous sa supervision, à interagir avec l’ensemble de l’équipe RH et à intervenir plus particulièrement sur les sujets suivants :
- Piloter les indicateurs RH et les process RH ;
- Contribuer à la réflexion et au déploiement d’indicateurs nécessaires au pilotage de la fonction RH (suivi des effectifs, des mobilités, des démissions, des formations…) au niveau du siège, mais également au niveau des filières en Régions.
- Proposer une analyse de ces indicateurs.
- Contribuer aux réflexions visant à la simplification des process.
- Intervenir dans le processus de revue annuelle des salaires ;
- Assurer le suivi des différents indicateurs.
- Suivre le budget consommé.
- Participer à la campagne Equal Pay;
- Préparer les benchmarks nécessaires à la prise de décision.
- Piloter le suivi du budget dédié.
- Intervenir sur des études ad-hoc en lien avec le déploiement des politiques RH.
Et si c’était vous ?
- Vous préparez un Bac +4/5 en école de Commerce, d'Ingénieur ou Université avec une spécialisation en Statistiques.
- Vous disposez d'une forte aisance avec les outils informatiques de la suite Office (Excel, macros VBA, Word, ...).
- La connaissance de langages informatiques (SAS, Python, R) ou de Power BI serait un plus !
- Vous avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse et une appétence pour les Ressources Humaines.
- Rigueur et sens de la confidentialité sont vos maîtres-mots.
- Vous avez de la curiosité et une envie d'acquérir des nouvelles compétences.
Pensez à accompagner votre CV de votre planning de formation !
Plus qu’un poste, un tremplin
Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.
A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.
Pourquoi nous choisir ?
Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d’avantages :
- Prime* de participation et d’intéressement
- Jours de télétravail (selon le rythme de votre service et celui de votre alternance)
- Prise en charge de 50% de votre titre de transport
- Billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…).
- Offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail
*Si vous avez 3 mois d’ancienneté sur l’exercice de référence
Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Vous hésitez encore ?
Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.