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Analyste risques opérationnels

Risques
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Alternance
Courbevoie, Ile de France, France
Télétravail possible

Référence 260007G8
Date de début 01/09/2026
Date de publication 23/03/2026

Vos missions au quotidien

Vous souhaitez évoluer dans un environnement international et multiculturel ? Rejoignez-nous !

Au sein de l’équipe « Outils, Pilotage et Processus » de la Direction du Contrôle Interne, vous participerez à l’évaluation et au pilotage des risques opérationnels de Société Générale Assurances.

Concrètement, vous serez amené(e) à :

  • Participer à la réalisation du RCSA (Risk and Control Self Assessment) de Société Générale Assurances : assistance dans la conduite des entretiens pour la mise à jour des risques opérationnels, réalisation des synthèses et préparation des restitutions,

  • Contribuer au pilotage des risques liés à la sous-traitance dans le cadre des exigences Solvabilité II2 : suivi et qualification des sous‑traitants, participation à l’animation du dispositif, appui aux métiers pour la mise en œuvre et le respect du cadre réglementaire,

  • Participer au suivi des tiers TIC (technologie de l’information et de la communication), dans le cadre du règlement DORA : identification et catégorisation des tiers, animation des référents métiers et experts risques, accompagnement des entités internationales,

  • Contribuer à l’élaboration de reporting et de rapports internes.

Et si c’était vous ?

  • Vous allez préparer un Bac+4/5 en Ecole de Commerce ou Université avec une spécialisation en Contrôle interne ou Management des risques.

  • Vous êtes intéressé(e) par les missions de gestion des risques opérationnels et de contrôle interne.

  • Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), vous avez une bonne capacité d’analyse et de synthèse et un bon niveau d’anglais (à l'oral et à l'écrit)

  • Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) !

Poste à pourvoir en Alternance, basé à la Défense (92), pour une durée de 2 ans à partir de septembre 2026.

Plus qu’un poste, un tremplin

Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

Pourquoi nous choisir ?

Notre mission chez Société Générale Assurances
Protéger durablement nos assurés et leurs biens, à chaque étape de leur vie.
Nous proposons une offre complète en assurance vie, épargne retraite et protection des personnes et des biens, pour les particuliers, professionnels et entreprises.

Un engagement responsable
3 000 collaborateurs en France et dans 6 pays.
15 millions de clients accompagnés avec exigence et bienveillance.
Un rôle actif en tant qu’investisseur responsable au service de l’économie réelle.

Un environnement propice à l’épanouissement
Intégration personnalisée : journées d’accueil, accompagnement RH et managérial.
Développement des compétences : formations variées, apprentissage continu, mobilité interne.
Moments d’échange : rencontres régulières avec le management pour partager la stratégie et les projets clés.

Rejoignez une entreprise qui innove
Créer, innover, entreprendre : c’est notre ADN.
Que vous soyez là pour quelques mois ou toute une carrière, vous aurez un impact positif sur l’avenir.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Transparence et responsabilité

Le groupe Société Générale a à coeur que les personnes qui nous rejoignent agissent avec éthique et responsabilité pour une culture de performance durable. Les informations mentionnées dans votre candidature peuvent potentiellement être vérifiées dans le respect du cadre légal, à tout moment pendant le processus de recrutement.
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