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CDD - Chargé(e) de Relations Bancaires

Gestion des opérations bancaires
Banque de détail France
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CDD
La Defense, Ile de France, France

Référence 25000CS2
Date de début 01/07/2025
Date de publication 10/06/2025

Vos missions au quotidien

Nous vous proposons de rejoindre le Centre d’Affaires dédié aux grandes entreprises de Défense Etoile Entreprises en tant que Chargé de Relations Bancaires pour une clientèle de grands corporates.

Vous assurez la gestion d'un portefeuille de clients au sein de notre Middle Office, en liaison avec l'équipe commerciale.

 Principales missions :

Le chargé de Relations Bancaires Grandes Entreprises assure au quotidien la gestion administrative et commerciale d'un portefeuille de Groupes clients. Il prend notamment en charge toutes les demandes liées à la vie des comptes, du cash management, à l'octroi et au renouvellement de concours, ainsi qu'à la conformité.

Le chargé de Relations Bancaires Grandes Entreprises est au centre de la relation client au côté de l'équipe commerciale et travaille en étroite collaboration avec les chargés d'affaires.

Soucieux de promouvoir la banque relationnelle, il apporte un haut niveau de satisfaction client par des contacts clients au quotidien et des prestations de qualité.

Véritable point d'entrée des demandes clients, il assure l'interface avec les autres services de l'AEP et certaines lignes métier.

 Vie du compte : dans un souci de conformité, il gère toutes les demandes en lien avec la vie des comptes ; ouvertures et fermetures de comptes, conditions tarifaires, procurations, tenue des dossiers juridiques, circularisations destinées aux commissaires aux comptes ...

Cash Management : il gère toutes les demandes liées au cash management (télématique et centralisation de trésorerie et gestion des contrats monétique commerçant) en lien avec les cash managers et les équipes d'implémentation ; vie des contrats (mise ne place de nouveaux contrats, avenants, ...).

Octroi et renouvellement de lignes de crédit : collecte et traitement de bilans, il pilote avec le front et l’équipe Risques, les notations, l’octroi et les renouvellements des concours court terme accordés à ses clients.

Et si c’était vous ?

  • Titulaire d’un Bac+3 à Bac+5 en banque/finance/conformité/juridique et/ou vous avez une première expérience dans le domaine bancaire et la relation client, idéalement en middle office.
  • Vous avez une appétence pour la relation et le suivi administratif des clients.
  • Vous avez une bonne connaissance du marché de la clientèle des entreprises.
  • Vous avez des bases en analyse financière et de solides connaissances en conformité
  •  Le spectre des missions, large et diversifié, nécessite de la curiosité, un sens aigu du service client, et de la rigueur dans le suivi des demandes.

Environnement

Le Centre d’Affaires est dédié à une clientèle de grandes entreprises
Le régime de travail est du lundi au vendredi

Le poste est soumis à une charte de déontologie.

Pourquoi nous choisir ?

Avec 1 450 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences, et approfondir vos expertises, dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos manager et responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l'esprit d'équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons vers la transition écologique et le développement durable.

Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l'avenir.

Chez SG, faites grandir vos ambitions !

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.
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