Chargé de communication et ressources humaines

Rejoignez nous en tant qu'alternant en communication pour améliorer et promouvoir un environnement de travail harmonieux et motivant.

Concrètement, vous serez amené à :

• Aider à animer le sujet bien être en entreprise du pôle Ressource
• Animer l'accueil des nouveaux arrivants pour garantir une intégration réussie.
• Mettre à jour les processus d'onboarding afin de les rendre plus efficaces et engageants.
• Gérer l'intranet pour assurer une communication fluide et accessible
• Créer des brochures et supports de communication pour promouvoir le bien-être
• Organiser des événements internes pour renforcer la cohésion et la motivation
• Gérer de petits projets

Formation requise :

• Vous préparez un Bac+5 en Ecole de Communication, ressources humaines, Université ou domaine connexe. 
• Expérience en communication interne ou animation d'ateliers est un plus.

Compétences professionnelles attendues :

• Excellentes compétences en communication écrite et orale.
• Capacité à organiser et animer des événements avec créativité et efficacité.
• Maîtrise des outils de gestion d'intranet et des logiciels de création de supports 
• Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec différents départements.
• Proactivité et capacité d'adaptation dans un environnement dynamique.

Compétences requises

• Empathie : Capacité à comprendre les autres
• Écoute active : Savoir écouter attentivement et répondre de manière appropriée 
• Organisation : Capacité à planifier et à gérer efficacement les tâches et les événements.
• Adaptabilité : Flexibilité pour s'adapter aux changements et aux imprévus 
• Créativité : Aptitude à proposer des idées innovantes 
• Esprit d'équipe : Capacité à collaborer efficacement avec différents membres de l'équipe 
• Proactivité : Prendre des initiatives et anticiper les besoins 

Poste à pourvoir en Alternance, basé à La Défense (92), pour une durée de 1 an à partir de septembre 2025.

Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

A la fin de vos études ou de votre VIE, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.

Au cœur de la stratégie de développement du groupe Société Générale, la mission de Société Générale Assurances est de protéger ses assurés et leurs biens, sur le long terme et à toutes les étapes de leur vie. Nous proposons une gamme complète de produits et de services répondant aux besoins de la clientèle de particuliers, de professionnels et d’entreprises, en matière d’assurance vie épargne, d’épargne retraite, et de protection des personnes et des biens. 

Nous nous engageons à promouvoir la responsabilité sociale et environnementale dans le cadre de notre activité : en tant qu’employeur responsable pour nos 2900 collaborateurs en France et dans 8 pays à l’international, en tant qu’assureur responsable auprès de nos 14 millions de clients et en tant qu’investisseur responsable et acteur de l’économie réelle.

Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, innover et entreprendre font partie de notre ADN.

L’intégration de nos collaborateurs ainsi que le développement de leurs compétences est au cœur de nos préoccupations. Avec les managers et les correspondants RH, nous proposons un accompagnement de proximité pour le développement de chacun. Des programmes de formation et d’apprentissage riches et variés sont proposés et des moments d’échange avec le management sont organisés pour présenter la stratégie, les projets clés et fédérer les collaborateurs autour de notre ambition.