Chargé Financements structurés DSE

GLBA/DSE (Development and Structured Export Finance) est responsable de fournir aux importateurs et exportateurs des solutions de financement d'exportations et d’investissements en faveur du développement durable et de la transition énergétique.

Dans le cadre de sa mission, GLBA/DSE est responsable des Agences de Crédit à l'Exportation et des Institutions Publiques Spécialisées.

GLBA/DSE conduit ses activités conjointement avec les autres équipes GLBA/F&A dans le cadre des financements sans recours (project finance) ou financement sur actif (shipping).

La mission principale du chargé de financement structurés junior Europe, Asie Centrale et Moyen Orient est de participer à l’origination et la structuration d’opérations de financements à l’exportation ou contribuant au développement économique, et de conseil aux clients bénéficiant de ces financements.

Ses principales tâches sont :

1)     Participation au démarchage client sous la responsabilité d’un chargé de financements structurés senior

• Effectuer des recherches sur les clients ou prospects
• Participer au dialogue et à la négociation avec le client visant à définir la structure de financement adéquate
• Effectuer toutes les actions de recherches crédit, géopolitiques, conformité, juridique, environnementale & sociale ou autres nécessaires à la parfaite maîtrise des risques et à la meilleure adaptation aux besoins du client ou prospects
• Coopérer avec les autres départements de la Banque afin de mettre en œuvre des offres optimisées répondant aux besoins de la Banque et de ses clients
• Etre exposé au client 

2) Structuration / origination

• S’assurer dès le lancement d’une nouvelle opération que les règles de KYC et de conformité sont respectées (accord KYC, conflit d’intérêt, muraille de Chine, réputation SG, anti-blanchiment, embargos & sanctions)
• Participer à la rédaction du term sheet
• Assurer la coordination avec le département des risques, notamment pour tous les aspects liés au calcul du risque
• Comprendre et intégrer les exigences des Agences de Crédit Export et/ou des assureurs privés et/ou des banques multilatérales de développement
• Effectuer toutes les analyses pour mesurer le risque, afin de préparer un dossier de crédit avec tous les éléments nécessaires à l’évaluation du risque de l’opération
• Participer à la rédaction du dossier de crédit 
• Participer au comité crédit visant à définir la rentabilité et l’analyse du risque de l’opération
• Participer à la coordination avec DCS sur la distribution possible de l’opération dans le marché
• Participer à la coordination de la structuration avec les équipes de middle et back office
• Participer aux actions de R&D en concertation avec les conseils internes et externes 
• Contribuer à l’origination dans les situations d’Investment Banking

 3) Activités transversales

• Veille à faire circuler au sein de l’équipe toute information de nature technique ou commerciale d’intérêt général, notamment sur la région ou secteur géré par son équipe
• Participer aux actions de R&D en concertation avec les conseils internes et externes

4) Suivi et gestion des opérations en portefeuille

• Assurer la gestion de dossiers spécifiques jusqu’au premier tirage
• Interagir avec les équipes du CPM, et lorsque DSE est impliqué, assurer la coordination avec CPM et le middle office pour les aspects liés à la gestion future du dossier
• Assurer la gestion de dossiers spécifiques non assumée par le middle office et CPM
• Etre responsable à son niveau de l’application de toutes les procédures en vigueur 

ESG : en ligne avec les ambitions RSE du Groupe, intégrer pleinement la stratégie ESG GLBA dans la gestion quotidienne des activités et de la relation client pour créer de la valeur/générer des opportunités de demain

Culture and Conduct :

1. Démontrer l’appropriation adéquate et l’amélioration continue des questions de Culture et Conduite en (i) adhérant aux politiques et procédures de GLBA et de conformité, et en interagissant avec des partenaires/fournisseurs externes, des clients et des collègues et (ii) en identifiant les risques et incidents de conduite et en traitant systématiquement leurs causes profondes, de manière à les prévenir à l’avenir

2. Veiller au respect des délais (y compris pour les formations obligatoires, les contrôles de performance et les recommandations de l’IGAD ou réglementaires) et à la qualité des tâches obligatoires

3. Contribuer à améliorer et à assurer un bon niveau de qualité des données

Vous devez être diplômé d'un Bac +4/5 avec :

• Une expérience (stage ou VIE) :
• en terme commercial et technique
• en matière de produits structurés
• avec des grands clients de la banque et dans un environnement international
• Une maîtrise de l’Anglais (bilingue) et de l’Espagnol (maîtrise)

Notre vision est de jouer un rôle moteur dans les transformations positives du monde et de contribuer à un avenir plus écologique, respectueux de la planète !           

Choisir Société Générale, c’est intégrer un Groupe où la culture d’entreprise est tournée vers l’inclusion, la diversité et l’esprit d’équipe !

C’est construire une carrière dynamique avec la possibilité de changer de poste en moyenne tous les 4 ans, en France et à l'international tout en bénéficiant de formations régulières !

Au regard de vos compétences, une rémunération attractive revue annuellement, composée d’un salaire fixe, d’une part variable individuelle et d’une prime d’intéressement et de participation vous sera proposée.

Vous bénéficiez également de tarifs préférentiels sur vos services bancaires, d’un compte épargne temps monétisable et d’un Plan d’Epargne Entreprise abondé.

Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez de nombreux avantages complémentaires :

• 2 jours de télétravail par semaine
• 26 à 28 jours de congés payés par an et 14 à 18 jours de RTT (suivant les années), des congés liés aux événements de la vie
• Un Comité d’Entreprise (billetterie événements sportifs & culturels, primes et subventions vacances, garde d’enfants, chèque cadeaux à Noel)
• Une offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.