Community Manager - Digital Workplace
Vos missions au quotidien
Vous souhaitez évoluer dans un environnement international et multiculturel ? Rejoignez-nous !
En tant que Community Manager, vous rejoindrez l’équipe UXT (User Experience and Transformation) et traiterez de sujets qui concernent le Digital Workplace (ensemble des outils et services numériques utilisés par les collaborateurs Société Générale dans le cadre de leurs activités quotidiennes). Vous interviendrez principalement sur le périmètre « UX Office » et serez en contact direct avec les équipes responsables des produits.
Vous aurez également l’opportunité de travailler sur des projets transverses en lien avec nos contacts dans les Régions en fonction des chantiers qui auront été priorisés et de votre niveau d’Anglais. L'équipe est composée d'une vingtaine de personnes, réparties entre la France et la Roumanie, avec des compétences et profils à la fois très différents mais complémentaires.
Concrètement, vous serez amené, sous la supervision de votre tuteur et/ou votre manager, à :
- Créer et mettre à jour du contenu digital (textes, publications, visuels) pour les plateformes internes telles que Viva Engage et SharePoint Online.
- Participer à la modération de la communauté « My Digital Workplace » : rédaction de réponses, interactions avec les utilisateurs, recherche de solutions avec l’équipe.
- Contribuer aux campagnes de communication interne : rédaction de messages, planification de publications, propositions créatives.
- Suivre la performance des contenus : collecte de données, création de rapports simples sur l’engagement et la visibilité.
- Participer à la gestion du site d’actualités : propositions de mise en page, organisation du contenu, mise à jour des publications.
Et si c’était vous ?
- Vous préparez un Bac +4/+5 en école de commerce ou à l'université, avec une spécialisation en communication, journalisme, marketing digital, informatique ou domaine connexe.
- Vous présentez les softskills suivant : Curiosité, Créativité et sens du détail et un fort Intérêt pour les technologies digitales et les nouvelles méthodes de travail.
- Empathie et envie d’apprendre à communiquer efficacement avec les utilisateurs sont vos maîtres-mots !
- Vous êtes un team player mais vous avez aussi la capacité à travailler de manière autonome.
Vous avez des connaissances de base des réseaux sociaux.
You're fluent in English ! Vous présentez d'excellentes compétences rédactionnelles en anglais.
Vous êtes notre candidat idéal !
Pensez à accompagner votre Cv de votre planning de formation !
Plus qu’un poste, un tremplin
Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions ! Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.
A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.
Pourquoi nous choisir ?
Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d’avantages :
Prime* de participation et d’intéressement
Télétravail possible selon le rythme de votre service et celui de votre alternance
Prise en charge de 60% de votre titre de transport
Billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…).
Offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail
*Si vous avez 3 mois d’ancienneté sur l’exercice de référence
Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Vous hésitez encore ?
Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.