Vos missions au quotidien
Au sein du Groupe Société générale, vous rejoindrez GTPS la Direction spécialiste des paiements. Elle propose une offre commerciale intégrée de Global Transaction Banking en France et à l'International pour répondre aux besoins spécifiques des entreprises et des institutions financières. Présente dans plus de 50 pays, GTPS assure également la création et la promotion de son offre de produits en matière de moyens de paiement, et traite les opérations de paiements au service des clients Société Générale.
Son département GTPS/RIS assure l'animation et la supervision de la filière Risques de GTPS dans toutes ses composantes. A ce titre, il est garant de:
- La mise en place des dispositifs de maîtrise des risques sur le périmètre des activités de GTPS en assurant leur cohérence et leur robustesse.
- L'impartialité et de l'amélioration continue du dispositif de contrôle permanent suivant une approche par les risques.
En tant que contrôleur de niveau 1, vous aurez la responsabilité de vérifier la pertinence et l'efficacité du contrôle permanent de niveau 1 pour couvrir les risques inhérents aux activités de GTPS. Concrètement, en collaboration avec votre maître de stage le Responsable de la Coordination de Contrôle de Niveau 1 (RCCN1) qui assurera votre formation, vous serez amené(e) à:
- Contribuer avec le RCCN1 à adapter le dispositif de contrôle de niveau 1 de GTPS, aux évolutions demandées par le Groupe ainsi qu'à l'évolution des risques inhérents aux activités GTPS,
- Accompagner le RCCN1 dans le pilotage et l'organisation des campagnes trimestrielles de contrôle niveau 1 (CN1)
- Contribuer à rendre compte aux managements GTPS et Groupe du bilan des campagnes CN1, au travers de reportings consolidés dédiés,
- Vérifier l'existence des mesures correctives en cas d'anomalies révélées de contrôles niveau 1, s'assurer l'avancement des plans d'actions adéquats,
- Assister les managers opérationnels dans la conception des contrôles de niveau 1 et dans le choix des typologies de contrôles les mieux appropriés aux risques identifiés,
- Contribuer à l'administration des outils de contrôle permanent GPS et MyAPRC,
- Contribuer à la formation et la sensibilisation des collaborateurs et managers sur le Contrôle Permanent, notamment en diffusant les principes structurants et les meilleures pratiques.
Et si c’était vous ?
- Diplômé(e) d'un bac +4 (école d'ingénieur, école de commerce ou équivalent universitaire) avec une bonne connaissance des fondamentaux du contrôle interne.
- Rigoureux(se) et réactif(ve), vous avez le sens du travail en équipe, l'esprit d'initiative et de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
- Vous êtes bien communicant(e) à l'oral comme à l'écrit, en sachant vous adapter à des interlocuteurs de tous niveaux.
- Vous maitrisez le Pack Office et votre niveau d'anglais est correct.
- Votre sens de l'organisation, votre autonomie seront autant d'atouts pour réussir sur ce poste
Plus qu’un poste, un tremplin
Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.
A la fin de vos études ou de votre VIE, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.
En tant qu’alternant(e), vous pourrez bénéficier de jours de télétravail selon le rythme de votre service et celui de votre alternance, de notre mutuelle, de primes* de participation et intéressement, d’une prise en charge de 50% de votre titre de transport et de la billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…). Lors de votre présence sur site, vous accéderez à une offre variée de restaurants d’entreprise et de caféterias à un tarif très compétitif.
*Si vous avez 3 mois d’ancienneté sur l’exercice de référence
Pourquoi nous choisir ?
Chez Société Générale, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.
Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.
Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Vous hésitez encore ?
Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.