Vos missions au quotidien
Tasks
As part of a team (in the process of being formed) intended to take charge of credit analysis on a portfolio of large European companies, in particular Spanish or Portuguese, clients of the Corporate and Investment Bank of the Société Générale Group, you will ensure all tasks related to monitoring the client portfolio entrusted to you. Concretely, you will be required to:
- Collect and analyze the financial data of the counterparties monitored, as well as the economic information available on the sector.
- Determine for each client their credit profile and rating (development of rating proposals) and produce summary documents for the credit analysis, including the assessment of environmental and social issues relating to the client.
- Examine credit requests (presentation and justification of transactions, analysis of structures and collateral, development of recommendations), and follow the validation process, in close collaboration with the front offices (Coverage and Business Lines) and management risks
- Monitor portfolio commitments and participate in the production of Reports as part of risk management (concentration, major risks committee, sectoral limits, Watch-List,) and regulatory monitoring
- Support to more senior members of the team in the credit analysis of corporate clients.
- Management of the related IT tools.
Et si c’était vous ?
Profile
You are able to act independently in order to:
- Produce a complete credit analysis on the customers in your portfolio,
- Evaluate the credit quality of counterparties and propose a rating according to the methodologies and rating models applicable within the Bank.
- Analyze the risks relating to transactions and build substantiated recommendations.
- You have a very good economic culture and an excellent spirit of rigor.
- You also know how to demonstrate initiative, curiosity, and critical thinking.
- You like teamwork.
- Good command of French and English, both written and spoken, is essential. Knowledge of Spanish would be a nice to have.
Pourquoi nous choisir ?
Créée en 2014, SG ATS est une filiale du Groupe Société Générale qui fournit des solutions agiles et efficaces aux salles des marchés SG en Europe (principalement à Paris et Londres) afin de les aider à se développer et à répondre aux exigences de plus en plus fortes imposées par les différentes législations bancaires internationales.
Forte de son succès, SG ATS fournit aujourd'hui des prestations à forte valeur ajoutée à différentes lignes de métiers du Groupe (en Europe principalement mais également aux Etats-Unis et en Asie) sur des activités de marchés, mais également à plusieurs directions du Groupe Société Générale.
Sacrée « Meilleur Employeur 2023 – Maroc » SG ATS est une structure jeune, dynamique qui positionne le capital humain au centre de son développement. SG ATS souhaite donc s’entourer de talents qui participeront activement à la réussite de l’entreprise tout en évoluant dans un environnement international propice au développement de compétences à forte valeur ajoutée. Vous serez basé à Casablanca au sein de la filiale SG Africa Technologies & Services (SGT ATS).
« Les informations recueillies sur ce site font l’objet d’un traitement destiné à répondre aux besoins de recrutement de la société SG ATS. Ces données sont traitées par les services internes de la société. Conformément à la loi n° 09-08 promulguée par le Dahir 1-09-15 du 18 février 2009, relative à la protection des personnes physiques à l’égard du traitement des données à caractère personnel, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à donnees-personnelles.sgats@sgcib.com .Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer à ce que les données qui vous concernent fassent l’objet d’un traitement. Ces données peuvent faire l’objet d’un transfert à l’étranger. Ces traitements ont été notifiés et autorisés par la CNDP sous les numéros A-RH-354/2016 et T-RH-129/2016.
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, origine ethnique, nationalité, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.