Stage en Alternance Chargé de communication Banque Privée - H/F

Mission principale : 

La banque privée de Société Générale Luxembourg se développe en Europe, depuis le Luxembourg. Notre rôle au sein du pôle Communication Banque Privée - consiste à accompagner et faire rayonner ce développement. La stratégie mise en œuvre nous permet de travailler sur de nombreux projets avec des interlocuteurs variés et dans différents pays européens (Luxembourg, Italie, Belgique, Grèce, etc.). En lien avec la Direction de la Banque Privée mais aussi avec nos banquiers et nos experts, nos missions sont très diversifiées (communication externe/événementiel online et présentiel principalement). Les journées ne se ressemblent pas! Le poste offre beaucoup d’opportunités d’apprendre et de participer à l’atteinte d’objectifs ambitieux dans un environnement à taille humaine. Au sein d’une équipe de 7 personnes, aux profils complémentaires et travaillant dans un état d’esprit positif et bienveillant, chacun à la possibilité de se développer.

Tâches et responsabilités :

• Déployer le plan de communication annuel, tant en ce qui concerne les actions externes qu’internes, sous la supervision du chargé de communication de la Banque Privée  

• Promouvoir les expertises et développer la visibilité de la Banque privée sur les marchés cibles  (Luxembourg et Europe) et sur la clientèle intermédiée (External Asset Managers, Family Office)   

• Assurer la communication interne et informer les équipes sur les projets et les succès / créer les outils de communication adéquats

• Coordonner les projets et les mettre en œuvre

• Gérer l’événementiel : organisation de petits‑déjeuners et conférences, coordination des invitations pour les événements de prestige (visites art & culture, événements sportifs comme le rugby, concerts de musique classique, etc.)

• Contribuer aux actions digitales et webinaires : création de campagnes de visibilité et d’acquisition sur les réseaux sociaux, organisation de conférences (planification, définitions des sujets, accompagnement des experts)

• Assurer la visibilité des contenus : relecture d’articles rédigés par nos experts (macro‑économie, finance durable, etc.), création de visuels ; aucune interaction directe avec la presse

• Organisation des réunions d’information interne : prise en charge des aspects logistiques et production de contenus dédiés (préparer les invitations, etc.)

• Rédiger et produire des contenus de communication : articles pour newsletters, emailings d’information, supports variés (tournage et montage de vidéos internes, créations graphiques, etc.)

Compétences opérationnelles et comportementales :

• Niveau d’études : BAC+4

• Aisance relationnelle et adaptation

• Forte capacité d’adaptation, avec la faculté d’interagir efficacement avec une diversité d’interlocuteurs internes et externes

• Appétence pour le digital, incluant la communication sur LinkedIn, la création de contenus vidéo et l’organisation de webinaires

• Maîtrise des outils bureautiques du Pack Office ainsi que des outils de création graphique (Suite Adobe)

• Agilité et créativité

• Véritable goût pour la création de contenus : évènements, visuels, mailings, newsletters, posts LinkedIn, etc.

• Polyvalence et réactivité

• Curiosité et humilité

• Rigueur et sens de l’organisation

• Respect des procédures, le respect des délais, la qualité rédactionnelle et le suivi des projets

Langue(s) :

• Parfaite maîtrise de la langue française

• Anglais au niveau avancé

Votre stage :

• Stage conventionné

• Stage à temps plein (alternance possible)

• Durée : 12 mois

• Début du stage : 01/09/2026

Société Générale Luxembourg est une banque multimétiers offrant à chaque collaborateur la possibilité d’avoir plusieurs carrières dans une carrière. La mobilité interne et la formation sont deux thématiques au centre de nos préoccupations, et ce dans un environnement de travail dynamique, prospère et évolutif.

Notre Processus de recrutement :

Les candidats présélectionnés seront invités à réaliser un test de raisonnement, un questionnaire de personnalité et à échanger de vive voix lors d’un ou plusieurs entretiens évoquant leurs expériences, compétences et valeurs. Afin de finaliser son recrutement, le candidat sélectionné aura à présenter un certain nombre de pièces justificatives avant son intégration (copie des diplômes, justificatifs d’emplois antérieurs, et éventuellement un extrait de casier judiciaire (bulletin n° 3 pour le Grand-Duché de Luxembourg).

Nous offrons à nos collaborateurs un cadre de travail adapté à l’évolution des métiers qui se définit en deux mots clés : télétravail & agilité (selon les services).

« Construire ensemble, avec nos clients, un avenir meilleur et durable en apportant des solutions financières responsables et innovantes. »

Notre stratégie RSE est au cœur de notre ADN et le Groupe souhaite se positionner comme l’un des acteurs clés dans la lutte contre le changement climatique en accompagnant les clients dans leur transition énergétique. A Luxembourg, notre environnement international nous offre une diversité formidable au sein de nos équipes, pour lesquelles nous garantissons l’égalité des chances.

Notre laboratoire d’open-innovation #LePlateauLUX, en lien avec l’écosystème innovation luxembourgeois, permet à nos collaborateurs de bénéficier d’une proximité avec des start-ups externes et des porteurs de projets internes.

Filiale à 100% du groupe Société Générale, Société Générale Luxembourg est la première banque étrangère à s’être implantée au Luxembourg, place financière internationale réputée. Nous bénéficions des moyens d’un grand Groupe avec la souplesse et la flexibilité d’une entité locale, ce qui nous permet d’être réactifs, innovants et toujours en mouvement.  Banque commerciale à l’origine, nous sommes aujourd’hui une banque multimétiers au service d’une clientèle internationale et diversifiée.