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Comptable Réglementaire

Finance
Boursorama
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CDI
Boulogne-Billancourt, France

Référence 24000ONQ
Date de début Immediately
Date de publication 15/10/2024

Vos missions au quotidien

Au sein de la Direction Financière, sous la responsabilité du Responsable Consolidation et Reporting Réglementaire, votre rôle principal sera de produire les reportings réglementaires sur la base des comptes de Boursorama en normes françaises. Plus ponctuellement, vous effectuez le suivi des opérations de titrisation en lien avec la société de gestion. Vous participerez également à différents projets d’amélioration de processus et d’évolution ainsi qu’à la mise à jour des modes opératoires et des procédures.

Au sein du service Reporting Réglementaire, vous aurez pour principales missions :

  • Reporting Réglementaire :
    • Production des différents reportings réglementaires à destination des autorités de tutelle : RUBA, CRT, FRU, FGD, TLTRO, Anacrédit…
    • Cadrage et analyse des données produites
    • Amélioration continue du processus de production des reportings
    • Réponses aux questions des autorités de tutelles
    • Analyse d’impact et mise en place d’éventuels nouveaux reporting réglementaire
  • Suivi des opérations de titrisation :
    • Suivi mensuel des opérations (cessions, rachats)
    • Suivi quotidien des opérations de trésorerie
    • Réalisation du rapprochement des données comptables produites avec la Société de Gestion qui tient la comptabilité du FCT (opération de titrisation)

Et si c’était vous ?

Vous avez validé une formation Bac+4/5 en comptabilité, gestion, finance ou audit et vous justifiez d'une expérience de deux ans minimum (alternance compris) en comptabilité et en reporting réglementaire.

Vous maitrisez les différents aspects de la comptabilité et Excel (TCD, Recherche V, ...)

La connaissance de la banque est un plus.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, vos qualités rédactionnelles et relationnelles, et votre sens de l’analyse et de synthèse. Curieux, vous savez vous montrer force de proposition, et vous démontrez un goût affirmé pour le travail d’équipe.

Pourquoi nous choisir ?

Boursorama, filiale du groupe Société Générale, est pionnière et leader sur ses deux activités : la banque en ligne avec BoursoBank et l’information économique et financière sur Internet avec son Portail Boursorama.com.

Avec son positionnement unique de banque-média et un développement centré sur les nouvelles attentes des clients (autonomie, simplicité, accès à l’information, sécurité et frais réduit), BoursoBank compte aujourd’hui plus de 6,5 millions de clients et conforte, d’année en année, sa position d’acteur bancaire majeur en France.

Engagée à simplifier la banque, à donner du pouvoir d’achat à ses clients et à offrir à chacun la faculté d’agir sur son argent, Boursorama a aussi l’ambition de participer de façon active et responsable à la transition écologique de ses clients en plus de celle qu’elle opère pour son propre fonctionnement. Boursorama a ainsi été certifiée B Corp en février 2023 et a entamé une démarche de labellisation Numérique Responsable.

Boursorama a également à cœur d’assurer le bien-être de ses équipes en proposant divers avantages à travers notamment un accord d’intéressement motivant, un plan d’Epargne Entreprise, un plan d’épargne Retraite et une prise en charge à plus de 60 % de la mutuelle et des tickets restaurant. Vous bénéficierez en outre de deux jours de télétravail par semaine.

Et parce que la diversité est une force, Boursorama s’engage à offrir des opportunités inclusives et accueillantes pour tous.

Envie de prendre part à cette aventure professionnelle enrichissante et construire un projet professionnel solide ?

Rejoignez vos 1000 futurs collègues dans nos locaux de Boulogne-Billancourt (92) ou de Nancy (54), pour faire partie d’une équipe où les talents de chacun sont développés !

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.
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