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Chief of Staff - Business Transformation Oversight

Banque de financement et d'investissement
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CDI
Casablanca, Région de Casablanca-Settat, Maroc

Référence 24000S17
Date de début Immediately
Date de publication 27/11/2024

Vos missions au quotidien

Missions :

  • Coordination du process budgétaire et suivi de sa consommation en lien avec le Head of BTO, les managers, le service financier ATS ainsi que les responsables d’activité centraux (recrutements, contrats de prestation, licences …)
  • Gestion et lead de projets transversaux BTO (opérationnels et organisationnels) pour le compte de l’entité locale et centrale
  • Représentativité de l’entité BTO dans les différentes instances
  • Centralisation de la communication pour être l’interlocuteur privilégié sur les sujets transversaux d’organisation d’équipe (SPOC vis-à-vis de DIR et BTO)
  • Accompagnement des managers et les équipes BTO dans le développement et la transformation de leur activité (structurer/communiquer/implémenter/suivre)
  • Production et suivi des indicateurs, tableaux de synthèses et suivi des différents sujets en lead opérationnels et organisationnels (Budget, Timetracking, formations, Business trips …)
  • Relais principal pour les new joiners : accueil, présentation des équipes, suivi d’intégration …
  • Garant du respect et de l’application des politiques et règlements internes, en coordination avec les managers et le head de l’activité
  • Force de proposition sur les axes d’amélioration et les pistes d’industrialisation/automatisation

Et si c’était vous ?

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac+4/5, de type école de commerce, d’ingénieur ou université avec une expérience minimum de 3 ans dans la banque d’investissement idéalement les équipes front office
  • Vous disposez de bonnes connaissances des métiers bancaires
  • Vous communiquez avec aisance aussi bien à l’écrit qu’à l’oral, en français et en anglais et vous adaptez votre discours suivant le besoin de vos interlocuteurs
  • Dynamique, rigoureux (se), vous êtes force de proposition et avez de l’aisance à faire collaborer des profils de cultures et backgrounds diverses
  • Organisé (e), vous faites preuve de méthode et d’autonomie
  • Vous êtes agile et pouvez vous adapter rapidement à des situations nouvelles

Pourquoi nous choisir ?

Créée en 2014, SG ATS est une filiale du Groupe Société Générale qui fournit des solutions agiles et efficaces aux salles des marchés SG en Europe (principalement à Paris et Londres) afin de les aider à se développer et à répondre aux exigences de plus en plus fortes imposées par les différentes législations bancaires internationales.

Forte de son succès, SG ATS fournit aujourd'hui des prestations à forte valeur ajoutée à différentes lignes de métiers du Groupe (en Europe principalement mais également aux Etats-Unis et en Asie) sur des activités de marchés, mais également à plusieurs directions du Groupe Société Générale.

Sacrée « Meilleur Employeur 2023 – Maroc » SG ATS est une structure jeune, dynamique qui positionne le capital humain au centre de son développement. SG ATS souhaite donc s’entourer de talents qui participeront activement à la réussite de l’entreprise tout en évoluant dans un environnement international propice au développement de compétences à forte valeur ajoutée. Vous serez basé à Casablanca au sein de la filiale SG Africa Technologies & Services (SGT ATS).

« Les informations recueillies sur ce site font l’objet d’un traitement destiné à répondre aux besoins de recrutement de la société SG ATS. Ces données sont traitées par les services internes de la société. Conformément à la loi n° 09-08 promulguée par le Dahir 1-09-15 du 18 février 2009, relative à la protection des personnes physiques à l’égard du traitement des données à caractère personnel, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à donnees-personnelles.sgats@sgcib.com .Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer à ce que les données qui vous concernent fassent l’objet d’un traitement. Ces données peuvent faire l’objet d’un transfert à l’étranger. Ces traitements ont été notifiés et autorisés par la CNDP sous les numéros A-RH-354/2016 et T-RH-129/2016.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, origine ethnique, nationalité, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.
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