Intégrateur Big Data
Vos missions au quotidien
Rattaché au responsable du service, vous aurez en charge les impacts techniques des projets utilisant le Datalake de Société Générale Assurances. Vous intégrerez une équipe de 5 personnes composé d’experts techniques qui a en charge le maintient en condition opérationnel de Framework Datalake ASSU et ses applications.
Concrètement, vous serez amené(e) à :
· Vous participez aux études techniques et choix des nouvelles solutions BigData à utiliser dans les projets de Société Générale Assurances
· Vous êtes responsable de mettre en place les environnements, leurs configurations techniques et d’assister les équipes de développement
· Vous êtes responsable des mises en production des projets
· Vous êtes responsable du maintien en condition opérationnelle des projets et des outils en production
· Vous êtes le correspondant des équipes d’infrastructure du groupe
Et si c’était vous ?
Compétences techniques
Maitrise des technologies suivantes :
o AWX (Ansible)
o Shell Unix (Bash / KSH)
o TOM (Connect Express)
o Ordonnanceur :
Ctrl-M
Oozie
Bonnes connaissances des technologies Hadoop :
o Hive / Spark / HQL / Git / Kibana / Kafka / Python / base de données
Compétences comportementales :
· Esprit d’équipe et engagement
· Autonomie et rigueur : Pouvoir gérer et intervenir sur les incidents de production
· Connaissance des méthodologies de l’agilité (Scrum / SAFE)
Poste à pourvoir en CDI dès que possible, basé à Orléans site ABC.
Plus qu’un poste, un tremplin
Ce poste vous permettra de vous perfectionner sur le poste d’intégrateur et ses technologies et pourra vous faire évoluer vers un poste d’expert.
Pourquoi nous choisir ?
Au cœur de la stratégie de développement du groupe Société Générale, la mission de Société Générale Assurances est de protéger ses assurés et leurs biens, sur le long terme et à toutes les étapes de leur vie. Nous proposons une gamme complète de produits et de services répondant aux besoins de la clientèle de particuliers, de professionnels et d’entreprises, en matière d’assurance vie épargne, d’épargne retraite, et de protection des personnes et des biens.
Nous nous engageons à promouvoir la responsabilité sociale et environnementale dans le cadre de notre activité : en tant qu’employeur responsable pour nos 2900 collaborateurs en France et dans 8 pays à l’international, en tant qu’assureur responsable auprès de nos 14 millions de clients et en tant qu’investisseur responsable et acteur de l’économie réelle.
Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, innover et entreprendre font partie de notre ADN.
L’intégration de nos collaborateurs ainsi que le développement de leurs compétences est au cœur de nos préoccupations. Avec les managers et les correspondants RH, nous proposons un accompagnement de proximité pour le développement de chacun. Des programmes de formation et d’apprentissage riches et variés sont proposés et des moments d’échange avec le management sont organisés pour présenter la stratégie, les projets clés et fédérer les collaborateurs autour de notre ambition.