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Chargé de projet sur les prestations de services externalisés

Risques
Banque de détail France
Postuler

Alternance
Puteaux, Ile de France, France
Télétravail possible

Référence 260006RR
Date de début 01/09/2026
Date de publication 23/03/2026

Vos missions au quotidien

Vous avez une bonne culture du risque opérationnel ? Rejoignez l'équipe Dispositifs de Risques Opérationnels de Société Générale Réseau France !

Rattachée au Secrétariat Général, cette équipe suit, pour le périmètre de Société Générale Réseau France, les prestations de services externalisées. Elle s'assure que les risques sur ces tiers sont bien appréhendés et revus régulièrement, et que les clauses les plus actuelles s’appliquent dans les contrats (notamment en termes de cyber criminalité, continuité d’activité, réversibilité et audit).

Concrètement, vous serez amené sous la supervision de votre tuteur et/ou de votre manager, à :

  • Participer au travail de revue des Third Party Risk Management.

  • Aider à animer le dispositif avec de la formation et la diffusion des bonnes pratiques, et à construire le comité TPRM, avec les chiffres et les supports de présentation ainsi que les comptes rendus.

  • Suivre les revues périodiques des Third Party Risk Management et relancer les responsables d’activités externalisées, le cas échéant, pour des suivis opérationnels manquants et des revues de risques en retard.

  • Relancer les Responsables de Services en fonction des KPI.

Et si c’était vous ?

  • Vous préparez un Bac +4/+5 en école de commerce ou à l'université avec une spécialisation en Gestion de projet.
  • Vous savez faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe et d'autonomie, mais également de

    curiosité et de persévérance.

  • Vous êtes communicatif et avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
  • Vous avez de bonnes connaissances d’Excel & Power BI.
  • You're fluent in english ! Vous êtes notre candidat idéal ! 

Pensez à accompagner votre CV de votre planning de formation !

Plus qu’un poste, un tremplin

Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions ! Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.

Pourquoi nous choisir ?

Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d’avantages :

  • Prime* de participation et d’intéressement

  • Télétravail possible selon le rythme de votre service et celui de votre alternance

  • Prise en charge de 60% de votre titre de transport

  • Billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…).

  • Offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail

*Si vous avez 3 mois d’ancienneté sur l’exercice de référence

Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?
Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Transparence et responsabilité

Le groupe Société Générale a à coeur que les personnes qui nous rejoignent agissent avec éthique et responsabilité pour une culture de performance durable. Les informations mentionnées dans votre candidature peuvent potentiellement être vérifiées dans le respect du cadre légal, à tout moment pendant le processus de recrutement.
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