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Conseiller en investissement digital

Gestion d'actifs
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Alternance
Paris, Ile de France, France

Référence 260005RH
Date de début 01/09/2026
Date de publication 24/03/2026

Vos missions au quotidien

Vous souhaitez vous former aux métiers de la banque, en découvrant de manière approfondie son univers ? Rejoignez-nous !

Au sein de l’équipe de gestion Synoé, vous participerez activement à la transformation digitale de la banque privée en accompagnant nos conseillers et nos clients via une plateforme innovante, reconnue pour la qualité de son expérience utilisateur et son impact sur l’efficacité opérationnelle.

Concrètement, vous serez amené sous la supervision de votre tuteur et/ou de votre manager, à :

  • Assurer le suivi opérationnel de la plateforme Synoé afin de garantir une expérience fluide pour les utilisateurs internes et externes.
  • Analyser les données et indicateurs de performance pour identifier des pistes d’amélioration et contribuer à l’optimisation des parcours digitaux.
  • Collaborer avec les équipes métier, IT et conformité pour prioriser les besoins et participer aux évolutions fonctionnelles de l’outil.
  • Accompagner les utilisateurs (conseillers, middle-office, partenaires) via des supports pédagogiques et des réponses ciblées aux demandes quotidiennes.
  • Participer à la gestion de projets digitaux en appui du Product Owner pour renforcer la feuille de route et préparer les nouvelles fonctionnalités.

Et si c’était vous ?

  • Vous préparez un Bac +4/5 en école de commerce, d'ingénieur ou à l'université avec une spécialisation en Finance de marché.

  • Vous maîtrisez les outils digitaux et avoir une forte appétence pour la gestion d'allocation et digital, afin de comprendre rapidement les fonctionnalités et les enjeux de Synoé.

  • Vous savez analyser des données et interpréter des indicateurs de performance, pour contribuer aux optimisations et au pilotage de l’activité.

  • Vous savez rédiger des supports clairs et structurer l’information, notamment pour créer ou mettre à jour des guides utilisateurs, FAQs ou procédures.

  • Vous démontrez une collaboration efficacement avec divers interlocuteurs (métier, IT, conformité), afin de fluidifier les échanges et faire avancer les demandes d’évolution.

  • Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément, en assurant un suivi organisé et rigoureux des sujets et tickets utilisateurs.

  • You're fluent in english ! Vous êtes notre candidat idéal !

Pensez à accompagner votre CV de votre planning de formation !

Plus qu’un poste, un tremplin

Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions ! Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.

Pourquoi nous choisir ?

Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d’avantages :

  • Prime* de participation et d’intéressement

  • Télétravail possible selon le rythme de votre service et celui de votre alternance

  • Prise en charge de 60% de votre titre de transport

  • Billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…).

  • Offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail

*Si vous avez 3 mois d’ancienneté sur l’exercice de référence

Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?
Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Transparence et responsabilité

Le groupe Société Générale a à coeur que les personnes qui nous rejoignent agissent avec éthique et responsabilité pour une culture de performance durable. Les informations mentionnées dans votre candidature peuvent potentiellement être vérifiées dans le respect du cadre légal, à tout moment pendant le processus de recrutement.
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