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Chargé de Data Management

IT (Systèmes d'information)
Postuler

Alternance
Fontenay-Sous-Bois, Ile de France, France
Télétravail possible

Référence 260007ZF
Date de début 01/09/2026
Date de publication 07/04/2026

Vos missions au quotidien

Data Science, IA Generative, nouvelles plateformes de données ? Toutes ces innovations ont un point commun, elles nécessitent un patrimoine de données documentées, fiables, compréhensibles et accessibles.

Vous intégrerez l'équipe Data Management en charge des 4 piliers de la donnée :

  1. Data Design: Analyser, structurer et modéliser les données afin de garantir leur compréhension, leur cohérence et leur utilisation efficace.

  2. Data Quality: Garantir que les données sont fiables, complètes, cohérentes et conformes aux attentes des usages métiers comme aux exigences réglementaires

  3. Data Lineage: Donner une vision de bout en bout du parcours des données, depuis leur source jusqu’à leurs usages en documentant toutes les transformations et règles appliquées.

  4. Data Protection: Protéger les données — en particulier les données personnelles — tout au long de leur cycle de vie.

A ce titre, vous développerez des modules de data management sur la plateforme Snowflake et serez amené à :

  • Développer des contrôles Qualité.

  • Développer un outil d'analyse automatisée des anomalies de DQ.

  • Développer un pipeline de modélisation de données qui assure une chaine intégrée entre la modélisation métier (Modèle conceptuel de données), la modélisation IT et la modélisation physique au sein de la plateforme data.

  • Outiller la cartographie de données physiques en faisant le lien avec les données métiers.

  • Produire des pilotages du patrimoine de données pour tous les acteurs: qualité, lineage, sensibilité de la donnée, etc.

Et si c’était vous ?

  • Vous préparez un Bac+4/5 en Ecole d'ingénieur ou université avec une spécialisation en développement informatique ou data engineer.

  • Vous disposez d’un excellent relationnel et de solides compétences en programmation.

  • Vous êtes rigoureux, proactif et autonome. Vous avez un réel intérêt pour la Data.

  • Vous avez une expérience de la data parmi les technologies suivantes: base de donnée, SQL, spark, hadoop, Snowflake.

  • You’re fluent in English! Vous êtes notre candidat idéal !

Pensez à accompagner votre CV de votre planning de formation.

Plus qu’un poste, un tremplin

Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions ! Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.
À la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.

Pourquoi nous choisir ?

Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d’avantages :

  • Prime* de participation et d’intéressement

  • Télétravail possible selon le rythme de votre service et celui de votre alternance

  • Prise en charge de 60% de votre titre de transport

  • Billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…).

  • Offre variée de restaurants d’entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail

*Si vous avez 3 mois d’ancienneté sur l’exercice de référence

Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?
Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Transparence et responsabilité

Le groupe Société Générale a à coeur que les personnes qui nous rejoignent agissent avec éthique et responsabilité pour une culture de performance durable. Les informations mentionnées dans votre candidature peuvent potentiellement être vérifiées dans le respect du cadre légal, à tout moment pendant le processus de recrutement.
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