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Stagiaire Animation Commerciale & Supports Stratégiques
Réseau d'agences et banque en ligne
Stage
Paris, Ile de France, France
Référence 26000F6F
Date de début 01/09/2026
Date de publication 02/07/2026
Vos missions au quotidien
Rattaché(e) à l’équipe Animation / Performance Commerciale, vous intervenez sur la structuration des supports commerciaux et l’amélioration de la lisibilité des messages à destination des équipes.
1) Conception de supports & structuration
- Concevoir et améliorer des supports de pilotage et de communication (PowerPoint, tableaux de bord).
- Créer des trames standardisées pour les réunions commerciales (revues d’activité, points performance).
- Structurer les messages clés pour en faciliter l’appropriation par les managers et équipes terrain.
2) Appui à l’animation commerciale
- Contribuer à la préparation des réunions commerciales à travers des synthèses et analyses.
- Participer à la mise en valeur des résultats et des meilleures pratiques.
- Aider à rendre les supports plus visuels, pédagogiques et impactants.
3) Suivi & amélioration des pratiques
- Suivre les actions commerciales et analyser leur efficacité.
- Identifier des pistes d’amélioration dans l’animation commerciale (supports, organisation, communication).
- Participer à l’harmonisation des pratiques et au partage de bonnes méthodes.
Et si c’était vous ?
Très bonne connaissance et utilisation des outils informatiques Word, Excel et Powerpoint.
Goût pour les contacts et le travail en équipe, aisance relationnelle, sens des initiatives, rigueur et autonomie.
Profil recherché :
- Étudiant(e) Bac+3 à Bac+5 (école de commerce, université, marketing, management).
- Très bonne maîtrise de PowerPoint et Excel.
- Sens de l’organisation, rigueur et capacité de synthèse.
- Bon relationnel, esprit d’équipe et goût pour les environnements dynamiques.
- Créativité et proactivité.
Pourquoi nous choisir ?
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Diversité et inclusion
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.
Transparence et responsabilité
Le groupe Société Générale a à coeur que les personnes qui nous rejoignent agissent avec éthique et responsabilité pour une culture de performance durable. Les informations mentionnées dans votre candidature peuvent potentiellement être vérifiées dans le respect du cadre légal, à tout moment pendant le processus de recrutement.
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