Manager Clientela si Operatiuni - Agentia Camil Ressu

Principalele responsabilităţi:

• Dezvoltarea si gestionarea relatiilor cu clientii pe care ii are in portofoliu;
• Pregateste, analizeaza si inregistreaza dosarele de credit conform fluxurilor in vigoare;
• Acorda credite si urmareste calitatea portofoliului de credite acordate;
• Vinde produsele si serviciile bancii, urmarind indeplinirea obiectivelor personale comerciale;
• Efectueaza operatiuni cu sau fara numerar in functie de solicitarile clientilor;
• Actualizeaza datele de identificare si datele de contact ale clientilor din portofoliu si ale clientilor din afara portofoliului, pentru care efectueaza operatiuni bancare;
• Participarea la actiunile de animare comerciala organizate la nivel de Regiune / Grup / Agentie cu clienti si prospecti
• Vei obtine certificarea obligatorie MIFID

Studii si Experienta: 

• Experienta bancara generala sau agent vanzari, asigurari, promoter, relatii publice;
• Cunoastere limbi straine (preferabil limba engleza cel putin nivel mediu);
• Cunostinte generale economice, bancare generale, vanzari, despre concurenta, specificul si evolutia pietei;
• Cunostinte tehnico-comerciale specifice produselor bancare;
• Cunoasterea legislatiei romanesti in materie de credite;
• Cunostinte informatice: Excel, Word , PPT;

Profilul candidatului:

• Orientare spre client;
• Comunicare eficienta;
• Abilitati de vanzare si persuasiune;
• Cooperare, lucru in echipa;
• Obisnuinta de a lucra intr-un mediu operativ;
• Organizare;
• Hotarare si perseverenta in rezolvarea sarcinilor;
• Orientare spre rezultat;

Te bucuri de un pachet de beneficii complex al unuia din cei mai buni angajatori:

- Mod de lucru hibrid si program flexibil
- Un mediu de lucru multinational si multicultural cu oportunitati de dezvoltare
- Colaborare intr-un mediu profesionist, cu o echipa de specialisti care lucreaza cu tehnologii foarte noi
- Pachet de beneficii competitiv: tichete de masa in valoare de 40 de lei, prima anuala de un salariu de baza, bonus de performanta, prime de sarbatori, conditii bancare preferentiale, contributie la pilonul 3 de pensii, programe de dezvoltare profesionala si personala, abonament medical in sistemul privat de sanatate, discounturi la diversi parteneri si multe altele

BRD se angajeaza sa promoveze diversitatea, echitatea si incluziunea. Suntem mandri sa oferim un mediu de lucru unde diversitatea de medii, culturi, idei si experiente stimuleaza inovatia si creativitatea.Indiferent de identitate, candidatura si competentele tale vor fi analizate in mod obiectiv si echitabil. BRD este un angajator cu sanse egale, oferind oportunitati de cariera candidatilor si angajatilor, indiferent de gen, varsta, orientare sexuala, dizabilitati, religie, sau orice alta caracteristica individuala.