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Contrôleur IT« contrôle permanent de niveau 2 / Système d'information et sécurité de système d'information (SI/SSI)

Corporate & Investment banking
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Permanent contract
Casablanca, Région de Casablanca-Settat, Morocco
Hybrid

Reference 25000KVP
Start date Immediately
Publication date 2025/10/06

Responsibilities

Vous souhaitez exercer un métier exigeant et en première ligne des mutations opérantes face aux attentes réglementaires grandissantes ?

Alors rejoignez la direction RISQ/CTL !

Elle est garante de :

  1. La mise en place des dispositifs de maîtrise des risques efficaces, adaptés aux risques et aux réglementations en assurant leur cohérence et leur robustesse
  2. L’impartialité et de l’amélioration continue des process de la 1ère ligne de défense.

En tant que contrôleur interne de niveau 2, vous avez la responsabilité de vérifier la pertinence et l'efficacité du contrôle permanent de niveau 1 pour couvrir les risques inhérents aux activités du Groupe.

Concrètement, vous serez amené(e) à :

  • Au sein de l’équipe de contrôles de niveau 2 dédiée à la filière informatique :
  • Participer à la construction du plan de contrôle annuel de second niveau (CN2 RISQ)
  • Réaliser les revues de contrôle de second niveau identifiées au sein du plan de contrôle
  • Identifier les axes d’amélioration en lien avec cette analyse
  • Partager avec le métier les conclusions de votre revue et lui transmettre les axes d’amélioration à mettre en œuvre
  • Contribuer à l’élaboration des livrables à fournir aux instances de gouvernance du Groupe
  • Participer au partage de l’information associée à l’activité de l’équipe
  • Accompagner les équipes locales dans les activités CN2 telle que la construction de leur plan de contrôle de niveau 2 et sa mise œuvre.

Profile required

  • Diplômé(e) d’un bac +5 (école d’ingénieur, école de commerce ou équivalent universitaire) avec une bonne connaissance du périmètre SI/SSI et du contrôle du niveau 2
  • Rigoureux(se) et réactif(ve), vous avez le sens du travail en équipe, l’esprit d’initiative et de bonnes capacités d’analyse et de synthèse
  • Vous êtes bon communicant(e) à l’oral comme à l’écrit, en sachant vous adapter à des interlocuteurs de tous niveaux et en faisant preuve de fortes capacités de synthèse et d’analyse.

Plus qu’un poste, un tremplin

En rejoignant la direction RISQ/CTL, vous développerez une vision à 360 ° des fondamentaux du contrôle interne et des métiers de la banque et relèverez, au sein d’une filière dynamique et en pleine expansion, des challenges quotidiens à même de vous faire évoluer vers différents types de fonctions (management, projet, expertise…).

Pourquoi changer de poste ?

Changer de poste, c’est pour vous l’occasion de découvrir un nouvel environnement ou un nouveau métier, de participer à de nouveaux projets et de découvrir de nouvelles équipes, en France et à l’international. C’est aussi le moyen de partager votre expertise, d’apporter un œil neuf et d’innover pour mieux servir nos clients.

Nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes vos initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Alors sautez le pas !

Business insight

Créée en 2014, SG ATS est une filiale du Groupe Société Générale qui fournit des solutions agiles et efficaces aux salles des marchés SG en Europe (principalement à Paris et Londres) afin de les aider à se développer et à répondre aux exigences de plus en plus fortes imposées par les différentes législations bancaires internationales.

Forte de ses premiers succès sur les activités de marché, SG ATS fournit depuis 2020 des prestations à forte valeur ajoutée à différentes lignes de métiers du Groupe (en Europe principalement mais également aux Etats-Unis et en Asie) sur des activités de finance, risque, conformité.

Sacrée « Meilleur Employeur 2025 – Maroc » et ayant obtenu un certificat d’excellence pour le respect des principes d’égalité Femmes-Hommes en 2021, SG ATS est une structure jeune et dynamique qui positionne le capital humain au centre de son développement. SG ATS souhaite donc s’entourer de talents qui participeront activement à la réussite de l’entreprise tout en évoluant dans un environnement international propice au développement de compétences et d’expertises de niche.

« Les informations recueillies sur ce site font l’objet d’un traitement destiné à répondre aux besoins de recrutement de la société SG ATS. Ces données sont traitées par les services internes de la société. Conformément à la loi n° 09-08 promulguée par le Dahir 1-09-15 du 18 février 2009, relative à la protection des personnes physiques à l’égard du traitement des données à caractère personnel, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à donnees-personnelles.sgats@sgcib.com .Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer à ce que les données qui vous concernent fassent l’objet d’un traitement. Ces données peuvent faire l’objet d’un transfert à l’étranger. Ces traitements ont été notifiés et autorisés par la CNDP sous les numéros A-RH-354/2016 et T-RH-129/2016.

Diversity and Inclusion

We are an equal opportunities employer and we are proud to make diversity a strength for our company. Societe Generale is committed to recognizing and promoting all talents, regardless of their beliefs, age, disability, ethnic origin, nationality, membership of a political, religious, trade union or minority organisation, or any other characteristic that could be subject to discrimination.
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